entry-exit-program-featured

Правительство Канады знает, как долго вы находитесь в стране и за ее пределами

Министерство по делам иммиграции, беженцев и гражданства Канады (IRCC) теперь может отслеживать как долго вы находитесь в Канаде. Как сообщает CIC News, новая программа Управления пограничных служб Канады с февраля 2019 года начала отслеживать, въезд и выезд иностранных граждан из Канады по суше. Ожидается, что  программа въезда-выезда будет расширена в июне 2020 года и включит в себя авиаперелеты. Базовая информация для идентификации личности, включая имя, дату рождения, гражданство, пол и информацию о загранпаспорте, рамках этой программы позволит IRCC легче отслеживать сроки проведенные иностранными гражданами в стране и за ее пределами.

Что это означает для туристов и иммигрантов?

Многие заявления на получение разного типа виз в Канаду требуют указать количество дней, проведенных иностранным гражданином в стране. Слишком длительное или недостаточное пребывание в Канаде может иметь серьезные последствия, в частности для подающих документы на разрешения на работу или учебу, статус постоянного жителя и гражданство, а также туристические визы. Временные резиденты, кто остаются в стране за рамками предусмотренного срока рискуют своей будущей возможностью въехать или остаться в Канаде. Если те, кто надеются сделать Канаду своим домом, не проводят здесь достаточно времени или собираются лгать относительно срока пребывания в стране за определенный период, сильно рискуют разрушить свои шансы на проживание в Канаде.

Программа въезда-выезда позволяет IRCC проверять, превышают ли владельцы виз срок их действия и соответствует ли информация от заявителей на иммиграцию выдвинутым критериям.  Например, те кто подаются на получение гражданства должны провести в Канаде 1095 дней в течение 5 лет до подачи заявления. Программа въезда-выезда предоставляет IRCC возможность проверить, говорят ли заявители правду, через доступ к имеющимся пограничным записям.

Этот метод проверки означает, что заявители и держатели виз должны быть в курсе требований иммиграционных программ и отслеживать все свои передвижения. Он также значительно повышает шансы на раскрытие мошенничества и искажения информации. 

Знания и квалификация сертифицированного представительства, в свою очередь, важнее, чем когда-либо. Вы должны быть полностью уверены, в том кто руководит вашим иммиграционным процессом, в их опыте и профессиональной этике, а также способности принять правильные решения без угрозы для вашего дела и статуса в Канаде. Если вы планируете приехать в Канаду временно или на постоянной основе, Milmantas Immigration Services поможет вам подготовить убедительное заявление, отвечающее всем требованиям. Чтобы начать, свяжитесь с нами по электронной почте: info@milmantasimmigration.com.

Кто может быть вашим представителем при подаче документов на канадскую визу и ПМЖ

Среди канадских юридических фирм и сертифицированных иммиграционных консультантов, которые разбираются в тонкостях канадского законодательства и имеют право консультировать вас по вопросам иммиграции в Канаду, существует множество туристических агентств, иностранных компаний, и непонятных веб сайтов, также предлагающих решить ваши иммиграционные вопросы. Кто будет проводить подготовку документов и подачу вашей заявки такие учреждения как правило не раскрывают. Если вы обращаетесь к юристам легально работающим в своей родной стране, но не имеющим зарегистрированной законной практики в Канаде, вы подвергаетесь риску: по местному Закону об Иммиграции и Защите Беженцев (Immigration and Refugee Protection Act) иностранные агенты не имеют права практиковать иммиграционное законодательство Канады. То же самое относится к туристическим агентствам и любым другим организациям или физическим лицам, не имеющим официального разрешения на миграционное представительство. 

Какие риски возникают когда ваш представитель не лицензирован в Канаде?

Если вы решили воспользоваться услугами нелицензированного консультанта или агентства, вы принимаете довольно большие риски: 

  1. Искажение информации – одна из наиболее проблемных и часто встречающихся ошибок. Стараясь сделать все как можно быстрее, те кто не разбираются в тонкостях подготовки и подачи документов для иммиграции, часто пренебрегают имеющимися правилами и нормами. Таким образом, – умышленно или нет – информация о вас предоставляется в искаженном виде, а важные факты скрываются от иммиграционной службы. Как результат, вы получаете 5-летний запрет, поскольку именно вы, как заявитель несете ответственность за ошибки в заявлении, искажение и сокрытие информации.
  2. Отсутствие какой-либо ответственности.  Поскольку нелицензированный в Канаде специалист не может применять канадское право, он также не может вас защищать. Роль такого специалиста сводится к механическому заполнению документов, которые подаются от вашего имени (как если бы вы подавали заявление самостоятельно без какого-либо упоминания о представителе). Ответственность за любой совет или помощь такого специалиста будет лежать полностью на вас. Отсутствие должного понимания канадских иммиграционных законов и нормативов часто означает, что такой совет или помощь будет ненадежным. Задумайтесь: действительно ли туристические агентства и безымянные компании без достаточных знаниях о канадской иммиграции представляют ваши интересы?

Что происходит когда в заявлении на иммиграцию в Канаду указаны неверные данные?

Первое, что стоит помнить – заявитель в конечном счете несет ответственность за предоставление искаженных сведений о себе. Если у сотрудника иммиграционной службы Канады возникают какие-либо сомнения или вопросы по предоставленному заявлению, на ваше имя  может быть направить письмо с запросом о подтверждении или предоставлении дополнительных данных – письмо о процедурной справедливости. Такой документ отправляется на указанный в вашей анкете электронный адрес. В случае если указан адрес вашего нелицензированного представителя (например, туристического агентства), то велика вероятность того что вы об этом запросе никогда не узнаете, и, таким образом, не сможете опровергнуть опасения иммиграционного ведомства. Незнание того, что ваш агент не имел права выступать вашим легальным представителем по вопросам иммиграции в Канаду, не освобождает вас от ответственности и никак не влияет на правовую сторону вашей защиты. Таким образом, вы можете получить 5 лет запрета на повторную подачу документов. 

Стоит отметить, что в своем заявлении вы обязаны сообщить, помогал ли вам кто-либо в подготовке пакета документов и получали ли они какую-либо компенсацию за оказание помощи. Сокрытие этого факта ведет к отказу вашего заявления и недопуску к пребыванию в Канаде. 

Существует ряд требований для уполномоченных представителей, и если вы платите кому-то, чтобы они выступали в качестве такого представителя, убедитесь, что они соответствуют требованиям, указанным ниже. «Призрачные консультанты» не знают, как правильно взаимодействовать с сотрудниками иммиграционной службы в случае возникновения проблем и вопросов. Результат? Отказ вашего заявления, или, что еще хуже – 5-летний запрет на повторную подачу. Стоит ли рисковать своим будущим?

Кто может быть вашим представителем по вопросам иммиграции в Канаду?

Только действующие канадские юристы, состоящие в местной ассоциации юристов, лицензированные канадские иммиграционные консультанты (RCIC) и нотариусы Квебека имеют право оказывать помощь в иммиграции в Канаду за вознаграждение (прямое или косвенное). 

Из-за проблем связанных с деятельностью нелицензированных иммиграционных консультантов, 30 июня 2011 года вступил в силу законопроект C-35 «Закон о внесении изменений в Закон об иммиграции и защите беженцев» (IRPA). Законопроект обозначил  новое правонарушение, расширив, тем самым, запрет на представление интересов или консультирование (включая предложение предоставлять эти услуги) заявителей и потенциальных заявителей на иммиграцию в Канаду на всех этапах иммиграционного процесса – начиная с подготовки и подачи документов, заканчивая индивидуальными разбирательствами. Нарушители этого закона подвергаются штрафу. Обращаясь за услугами к кому-то, кто не имеет права представлять вас в процессе иммиграции в Канаду, вы, заявитель, можете обнаружить отказ из-за сокрытия фактов, поскольку не упомянули что наняли того, кто не подпадает под одну из трех упомянутых выше категорий. 

Регулированием деятельности иммиграционных консультантов в Канаде занимается Совет по Регулированию Иммиграционных Консультантов Канады (ICCRC), действующие члены которого имеют право оказывать консультационные услуги и выполнять представительские функции. Совет работает в тесном сотрудничестве с правительством Канады и предоставляет членство только тем лицам, кто способен продемонстрировать глубокую экспертизу в вопросах иммиграционного законодательства Канады.

Всегда проверяйте, является ли ваш представитель зарегистрированным канадским иммиграционным консультантом. В противном случае, вы подвергаете себя и свое будущее большим рискам.

Мы приглашаем вас посмотреть эту презентацию: 

Все представители Milmantas Immigration Services являются членами ICCRC. Мы будем рады оказать вам помощь по любым вопросам иммиграции в Канаду. Если вам нужна помощь в обработке иммиграционного заявления, свяжитесь с нами.

Как получить работу в Канадe

Многие, кто желает переехать в Канаду, присылают нам письма с вопросом, как найти работу и получить разрешение. Отвечаем в этом блоге.  

Первое, что должны понять все кто мечтает переехать по рабочей визе, – работа в Канаде в основном предназначена для людей со статусом постоянного жителя и граждан Канады. Сначала канадцы! Потенциальные работодатели будут рассматривать  кандидатуры иностранных граждан только в случае отсутствия канадцев для закрытия вакансии. Это также означает, что только канадский работодатель в силах инициировать процесс найма иностранного гражданина, чтобы восполнить дефицит рабочей силы. Иностранный гражданин находящийся за пределами Канады или не имеющий должного правового статуса не может претендовать на легальную работу без поддержки канадского работодателя.

Как же тогда иностранцы получают разрешение на работу в Канаде?

Это сложный и длительный процесс, который сводится к нескольким ключевым пунктам: 

  1. Работодатель обязан соответствовать внутренним канадским требованиям, для того чтобы получить право на найм иностранного гражданина. Если требования соблюдены, нанимающая компания должна подать специальную заявку на оценку воздействия на рынок труда (Labor Market Impact Assessment), или сокращенно LMIA.
  2. Одним из условий поиска и найма иностранного рабочего является размещение вакансии в открытом доступе. Объявление о работе должно быть активно в течение четырех недель подряд и соответствовать ряду предписаний. 
  3. Если поиски среди местных специалистов неуспешны и принято решение о найме экспата, работодатель подает заявление во внутреннее федеральное агентство Service Canada с предоставлением разного рода документов, включая финансовые, и далее приглашается на интенсивное собеседование с сотрудниками агентства. 
  4. После того как заявление о найме иностранного работника удовлетворено, можно начинать процесс подачи документов в иммиграционную службу для выдачи разрешения на работу иностранному гражданину. Иммиграционная служба, в свою очередь, имеет ряд требований, соответствие которым поможет доказать, что заявитель обладает необходимой квалификацией для выполнения работы.

Во многих случаях канадские работодатели сами не знакомы с этим процессом, особенно если в прошлом они не имели дело с иностранными работниками. Компания может выдать письмо с предложением о трудоустройстве, однако для получения разрешения на работу в Канаде такие письма имеют небольшую ценность или не имеют ее вообще. Единственным вариантом становится желание работодателя пройти процедуру LMIA.

Если кто-то предлагает вам работу и оформление рабочей визы Канаду без прохождения всех необходимых шагов по трудоустройству, будьте предельно осторожны. Как мы уже писали ранее, существует множество мошеннических организаций, выдающих себя за другие компании. В погоне за вашими деньгами они не побоятся украсть логотипы, создать похожие адреса электронной почты и страницы в соц сетях чтобы выглядеть законно. Такие организации часто имеют множество имен и онлайн-аккаунтов, чтобы обмануть как можно больше людей. Коварные мошенники даже используют адреса местных иммиграционных служб и логотипы канадского правительства в своих маркетинговых материалах, чтобы выглядеть аффилированными с правительством. Тревожными звонками в таких ситуациях являются гарантии выдачи визы или разрешения на работу, а также подозрительно быстрая подготовка файла. Будьте бдительны если вы чувствуете, что апеллируют к вашим эмоциям и создают чувство срочности и паники. Как говорится, если что-то звучит слишком хорошо, чтобы быть правдой, вероятно, так и есть. Не дайте себя одурачить – реальной работы не предлагается. 

Удостоверьтесь, что при подаче заявления на разрешение на работу в Канаде вы проходите надлежащий процесс. 

Альтернативные пути получения разрешения на работу в Канаде

Несмотря на непростой процесс найма и получения разрешения на работу для иностранного гражданина, канадская иммиграционная система предусматривает  некоторые исключения. Например, иностранные работники, нанятые по Международной программе мобильности, могут получить разрешение на работу без предоставления LMIA.

Стоит отметить, что предложение о работе не является основным требованием для иммиграции в Канаду. Согласно последнему отчету, опубликованному Министерством по делам иммиграции, беженцев и гражданства Канады (IRCC), в первой половине 2017 года 90% соискателей, которым было выдано приглашение, не имели предложения о работе. Однако, если вам не хватает квалификационных очков, письмо от потенциального работодателя, одобренное Service Canada, может принести от 50 до 200 баллов.

Обучение в Канаде также может повысить ваши шансы на успех при подаче заявления на получение статуса постоянного жителя.

Чтобы узнать больше о ваших реальных возможностях иммиграции и наилучшем для вас пути, пожалуйста, заполните анкету и свяжитесь с нами, чтобы забронировать консультацию.